年後轉職工作推薦

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  • 業務二部-業務代表(高獎金)

    員工旅遊年終獎金工作獎金彈性上下班尾牙或春酒

  • 企業名 台騑聯運股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1、航管、國貿、商學院、外文系畢業者佳 2、想領取高額獎金者（年薪百萬以上）, 業績(底薪2倍)就提成35％起,業績(底薪3倍)提成40％,每月發放,需有強烈企圖心 3、有業務特質：願接受挑戰且有企圖心；有強烈的學習力與發展意願；個性主動積極、 表達能力佳。 4、定期拜訪經銷客戶 , 維繫穩定客戶關係 公司福利 : 1.勞保, 健保, 勞退金提撥 2.每年員工健康檢查 3.高獎金( 中秋獎金, 端午獎金, 年終獎金 , 介紹獎金 , 績效獎金) 4.每年國外員工旅遊 5.免費員工按摩 6. 彈性上下班
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  • 不動產高階主管

    員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 奔馬不動產有限公司
  • 工作地點 宜蘭縣宜蘭市
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.分析業界最新資訊，留意日後產業市場變化 2.規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求 3.規劃公司人才開發、及教育訓練課程 4.塑造公司組織氣候及企業文化，以符合發展需要，引導各部門經營方向與公司營運目標方向一致 5.協助公司推動改革創新之策略及經營目標至各部門 6.定期召開經營會議並落實、督促和協調各部門的工作進展 7.危機處理 8.行銷企劃,產品開發,人員培訓,銷售活動企劃,業績目標設定 9.針對當前市場景氣形態調整行銷策略及作法.策動所有人員達成目標
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  • 土地開發經理

    員工旅遊交通補助年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 奔馬不動產有限公司
  • 工作地點 宜蘭縣宜蘭市
  • 薪資 月薪35000~0元
  • 工作內容 1.針對未開發之特定的土地進行土地投資評估 2.協助規劃欲開發之土地包含重整計畫制定、建築藍圖的設計等 3.相關事務如合建、土地重劃等的條件整合以及契約的簽訂 4.處理相關建照的申請作業 5.合建事務、聯建事務 6.需有兩年以上土地開發經驗
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  • 日式拉麵林森店工作人員

    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助工作獎金員購優惠尾牙或春酒員工聚餐康樂活動定期調薪不用補班

  • 企業名 壹麵屋小吃店
  • 工作地點 台北市中山區
  • 薪資 月薪40000~0元
  • 工作內容 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔
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  • 客服人員

    年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐

  • 企業名 廣宣建設開發有限公司
  • 工作地點 南投縣草屯鎮
  • 薪資 月薪30000~35000元
  • 工作內容 1.接聽客戶諮詢服務、客戶訂單受理、處理客訴問題、客戶售後服務 2.處理公司信件的收發與分類 3.文書作業
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  • 居家服務員(兼職)

    交通補助年終獎金進修補助工作獎金彈性上下班

  • 企業名 靜安健康股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 時薪230~300元
  • 工作內容 服務區域：大安區、信義區 工作內容： 長照居家服務項目：B碼、G碼、SC碼 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.協助沐浴/洗頭/如廁/服藥/穿換衣服 4.陪伴外出/就醫 5.陪伴服務 6.喘息服務 7.其它提供長照2.0所規範之居家服務項目。 8.服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡。 9.具良好的人際溝通技巧，並能自我引導。 10.能配合單位督導的的排班，與督導溝通。 薪資： 時薪制： 依服務工時及轉場次數給薪 服務時數小於等於150小時：每時230元 服務時數大於150小時，小於等於180小時：250元 服務時數大於180小時(含)小時以上：每小時300元 轉場依案家與案家之間的交通次數計算，每案家每次服務限計1次，每月統計依每次轉場40元計。 拆帳制：6:4比例拆帳，依碼別費用居服員拿6成、公司拿4成。 福利： 勞健保、介紹獎金、開案獎金、員工團體保險 口罩及手套等耗材支援、證照加給、轉場津貼
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  • 居家服務員(全職)大安、信義區

    交通補助年終獎金進修補助工作獎金

  • 企業名 靜安健康股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 時薪230~300元
  • 工作內容 服務區域：大安區、信義區 長照居家服務項目：B碼、G碼、SC碼 1.日常生活照顧(家務環境/協助生活自理訓練/維護安全) 2.餐食照顧 3.協助沐浴/洗頭/如廁/服藥/穿換衣服 4.陪伴外出/就醫 5.陪伴服務 6.喘息服務 7.其它提供長照2.0所規範之居家服務項目。 8.服務紀錄登打：撰寫服務紀錄、APP打卡。 9.具良好的人際溝通技巧，並能自我引導。 10.能配合單位督導的的排班，與督導溝通。 薪資： 時薪制： 依服務工時及轉場次數給薪 服務時數小於等於150小時：每時230元 服務時數大於150小時，小於等於180小時：250元 服務時數大於180小時(含)小時以上：每小時300元 轉場依案家與案家之間的交通次數計算，每案家每次服務限計1次，每月統計依每次轉場40元計。 拆帳制：6:4比例拆帳，依碼別費用居服員拿6成、公司拿4成。 福利： 勞健保、介紹獎金、開案獎金、員工團體保險 口罩及手套等耗材支援、證照加給、轉場津貼
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  • 居家服務督導員

    交通補助年終獎金進修補助工作獎金

  • 企業名 靜安健康股份有限公司
  • 工作地點 台北市松山區
  • 薪資 月薪35000~56000元
  • 工作內容 1.召募、訓練照顧服務員，並確實管理督導其工作狀況及工作績效 2.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測
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